O CID Q781 está relacionado com Displasia poliostótica fibrosa.
O tempo de afastamento que este CID pode dar vai depender de quão grave é a doença relacionada com Displasia poliostótica fibrosa.
A necessidade do afastamento do trabalho está diretamente relacionada com a incapacidade para trabalhar. O simples fato de estar doente não necessariamente significa que a pessoa não pode trabalhar, tudo vai depender do grau da doença, da incapacidade e do trabalho que a pessoa faz.
Quem pode de fato dizer se a pessoa deve ficar ou não afastada do trabalho é o médico perito do INSS ou o médico do trabalho que tem a competência de relacionar o tipo de doença que a pessoa tem com o tipo de trabalho que executa. O fato de ter um atestado médico não quer dizer que a pessoa já tem seu benefício de auxílio-doença aprovado automaticamente pelo INSS ou pela Justiça, que avaliará entre outras coisas o grau de incapacidade e o tipo de serviço que realiza.
Se você foi diagnosticado com o CID Q781 deverá estar ciente que cabe ao médico a decisão pelo seu afastamento ou não do trabalho para fins de tratamento.
Qual o CID de Geladura, com necrose de tecidos, do punho e da mão ?
O CID para esta doença é T345.
Também pode ser descrita essa doença da seguinte forma:
T34.5 Geladura c/necrose de tec do punho e da mao
O que é CID ? Lista CID 10. LISTA CID-10 – A Classificação Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde (também conhecida como Classificação Internacional de Doenças – CID 10) é publicada pela Organização Mundial de Saúde (OMS) e visa padronizar a codificação de doenças e outros problemas relacionados à saúde.
Só pode fornecer o CID um médico devidamente habilitado.
Qual o CID de Atrofia do rebordo alveolar sem dentes ?
O CID para esta doença é K082.
Também pode ser descrita essa doença da seguinte forma:
K08.2 Atrofia do rebordo alveolar s/dentes
O que é CID ? Lista CID 10. LISTA CID-10 – A Classificação Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde (também conhecida como Classificação Internacional de Doenças – CID 10) é publicada pela Organização Mundial de Saúde (OMS) e visa padronizar a codificação de doenças e outros problemas relacionados à saúde.
Só pode fornecer o CID um médico devidamente habilitado.
Quanto tempo de afastamento dá o atestado para Doença inflamatória do colo do útero ?
O tempo de afastamento que atestado para Doença inflamatória do colo do útero pode dar vai depender de quão grave está a doença.
A necessidade do afastamento do trabalho está diretamente relacionada com a incapacidade para trabalhar. O simples fato de estar doente não necessariamente significa que a pessoa não pode trabalhar, tudo vai depender do grau da doença, da incapacidade e do trabalho que a pessoa faz.
Quem pode de fato dizer se a pessoa deve ficar ou não afastada do trabalho é o médico perito do INSS ou o médico do trabalho que tem a competência de relacionar o tipo de doença que a pessoa tem com o tipo de trabalho que executa. O fato de ter um atestado dizendo que está com Doença inflamatória do colo do útero não quer dizer que a pessoa já tem seu benefício de auxílio-doença aprovado automaticamente pelo INSS ou pela Justiça, que avaliará entre outras coisas o grau de incapacidade e o tipo de serviço que realiza.
Se você foi diagnosticado com o Doença inflamatória do colo do útero deverá estar ciente que cabe ao médico a decisão pelo seu afastamento ou não do trabalho para fins de tratamento.
O CID Y343 está relacionado com Fatos ou eventos não especificados e intenção não determinada – área para a prática de esportes e atletismo.
O tempo de afastamento que este CID pode dar vai depender de quão grave é a doença relacionada com Fatos ou eventos não especificados e intenção não determinada – área para a prática de esportes e atletismo.
A necessidade do afastamento do trabalho está diretamente relacionada com a incapacidade para trabalhar. O simples fato de estar doente não necessariamente significa que a pessoa não pode trabalhar, tudo vai depender do grau da doença, da incapacidade e do trabalho que a pessoa faz.
Quem pode de fato dizer se a pessoa deve ficar ou não afastada do trabalho é o médico perito do INSS ou o médico do trabalho que tem a competência de relacionar o tipo de doença que a pessoa tem com o tipo de trabalho que executa. O fato de ter um atestado médico não quer dizer que a pessoa já tem seu benefício de auxílio-doença aprovado automaticamente pelo INSS ou pela Justiça, que avaliará entre outras coisas o grau de incapacidade e o tipo de serviço que realiza.
Se você foi diagnosticado com o CID Y343 deverá estar ciente que cabe ao médico a decisão pelo seu afastamento ou não do trabalho para fins de tratamento.
